1月30日上午，中国社科院离退休干部局尹治军处长带队赴全球战略院开展2025年度离退休干部工作目标管理考核以及调研座谈。全球战略院党委副书记、副院长李晓琳主持会议。
李晓琳代表全球战略院党委和离退休干部工作领导小组，围绕全球战略院2025年度离退休干部工作任务完成情况、主要成效和工作创新、工作特色亮点以及下一步工作计划四个方面，进行了汇报。
考核组结合2026年全国老干部局长会议精神以及高翔院长关于老干部工作“三个必须、三个坚持”总要求，就不断推动老干部工作实现高质量发展方面给予进一步指导；并围绕加强思想政治引领、落实意识形态主体责任、优势作用发挥、坚持严管厚爱原则、“一对一”精准服务等方面开展座谈交流。
会议强调，要深刻领会把握离退休干部工作的新部署新要求，与贯彻落实高翔院长的指示要求结合起来，推动2026年全球战略院离退休干部工作新发展；要围绕中心，服务大局，以党的建设为引领，不断推动新时代离退休干部工作高质量发展，做到让院党组放心，让老同志满意；要深入学习贯彻党的二十届四中全会精神，面对老干部工作新形势新任务，强化问题导向，厚植服务理念，提高精细化服务水平，努力把院党组对离退休老同志的重视和关爱落实到每一位老同志的身上，力争使离退休干部工作再上新台阶。
